Kurs Skuteczny onboarding - jak wdrażać nowych pracowników
Dowiedz się, jak przygotować efektywny proces onboardingu, który pomoże nowym pracownikom płynnie wejść w struktury firmy. Zyskaj narzędzia, aby wspierać ich rozwój i budować zaangażowany zespół.
Oferta specjalna
Kup ten kurs za 82 zł z kodem
Minimalna wartość w koszyku, aby aktywować kod: 199 zł.
Dostęp od razu po zakupie
Płacisz raz i wchodzisz prosto do lekcji - bez subskrypcji, bez czekania na grupę.
Ten kurs jest częścią ścieżki
Specjalista HR
3792 kursanci
Opis szkolenia
Czego się nauczysz:
-
projektowania skutecznych procesów onboardingowych i wdrażania ich krok po kroku
-
zarządzania emocjami nowych pracowników i tworzenia wspierającego środowiska pracy
-
wdrażania procedur onboardingowych zgodnych z zasadą 4C
-
unikania najczęstszych błędów we współczesnym onboardingu
-
monitorowania efektywności onboardingu z wykorzystaniem wskaźników KPI
-
tworzenia i stosowania narzędzi wspierających onboarding, takich jak checklisty i welcome pack
-
angażowania zespołu i managerów w proces onboardingu oraz budowania programów mentoringowych
-
monitorowania, analizowania i ewaluacji procesów wdrożeniowych
Nowi pracownicy szybko odchodzą z Twojej firmy? Masz problem z wdrażaniem ich w zadania? Często otrzymujesz od nich informację, że nie mogą odnaleźć się na swoim stanowisku? Powodem może być źle przeprowadzony proces onboardingu! To moment, który decyduje o tym, czy nowo zatrudniony stanie się lojalnym partnerem firmy, czy wróci z pracy i od razu zacznie rozsyłać swoje CV w poszukiwaniu nowego zatrudnienia.
Aż 60% managerów uważa, że odejścia pracowników w dużej mierze wynikają z nieudanego onboardingu. Badania udowadniają również, że aż 91% zatrudnionych, którzy przeszli przez skuteczny proces adaptacji, pozostaje w firmie na dłużej i nie rezygnuje z niej w pierwszych tygodniach od zatrudnienia.
Ten kurs online pomoże Ci zaprojektować i wdrożyć proces onboardingu, który nie tylko zmniejszy rotację w Twoim zespole, ale także podniesie wydajność nowych pracowników. W jego trakcie poznasz sprawdzone metody i narzędzia, które ułatwią Ci stworzenie środowiska pracy sprzyjającego rozwojowi, zaangażowaniu i zadowoleniu pracowników.
Wprowadzenie do onboardingu
Na początku kursu dowiesz się, na czym dokładnie polega onboarding i dlaczego jego skuteczne przeprowadzenie jest kluczowe zarówno dla pracodawcy, jak i nowego pracownika. Poznasz różnicę między onboardingiem, a orientacją i dowiesz się jakie korzyści onboarding przynosi każdej ze stron - pracownikowi i pracodawcy. Przyjrzymy się aktualnym wynikom badań i statystykom, które pokażą Ci, jak ważne jest dobrze zaplanowane wdrożenie nowego pracownika.
Jak zaprojektować program onboardinu?
W kolejnych lekcjach szkolenia dowiesz się, jak zaprojektować kompleksowy program onboardingowy. Zrobimy to zgodnie z zaleceniami psychologii zarządzania i metodą 4C, stosowaną w najprężniej działających i świadomych HR-owo firmach na świecie. Omówimy obszary wdrożenia w kulturę organizacyjną firmy, formalności, aspekty prawne, obszar integracji z zespołem i relacji z innymi pracownikami, a także zgodności i dopasowania do roli. Dzięki temu zrozumiesz koncepcję pracy nad onboardigiem, którą będziesz mógł przełożyć na skuteczne procedury i gotowe scenariusze działań wdrożeniowych w Twojej firmie.
Skuteczny proces onboardingu od A do Z
W tej części kursu rozłożymy na czynniki pierwsze cały proces onboardingu - od momentu rekrutacji pracownika, poprzez każdy z etapów jego wdrożenia. Sporo uwagi poświęcimy pierwszym dniom nowego pracownika w firmie, tygodniowi zwanemu „welcome week”, pierwszemu miesiącowi w pracy, ale też okresowi próbnemu i temu co dzieje się dalej. Spróbujemy również odpowiedzieć na pytanie ile powinien trwać onboarding. Nauczysz się krok po kroku realizować wszystkie zadania niezbędne do pełnego wdrożenia nowego pracownika w organizacji, z zachowaniem pełnego profesjonalizmu.
Narzędzia i materiały wspomagające onboarding
Wraz z dostępem do kursu otrzymasz sporo gotowych szablonów i narzędzi wdrożeniowych, które będziesz mógł wykorzystać do usprawnienia procesów onboardingu w Twojej firmie. Omówimy pomocne metody, sprawdzone narzędzia, porozmawiamy o platformach wspierających proces, materiałach szkoleniowych, ale też o pakiecie powitalnym dla nowego pracownika tzw. welcome pack. Pokażę Ci również, jak ważne w onboardingu są checklisty i jak wykorzystać je, aby niczego nie pominąć i o niczym nie zapomnieć.
Rola managera i zespołu w onboardingu
Pierwsze dni w nowej firmie są pełne emocji i mogą zaważyć na przyszłości pracownika. W tej części kursu dowiesz się, jak manager i zespół mogą wspierać nowego pracownika w tym kluczowym okresie. Poznasz praktyczne przykłady działań, które pomagają nowym osobom poczuć się częścią zespołu. Omówimy również rolę programu Buddy i mentoringu w pracy.
Nauczysz się skutecznie angażować managerów i obecny zespół w onboarding, tworząc atmosferę wsparcia i integracji. Podpowiem Ci jak wybrać i przygotować mentora, który będzie kluczową postacią w procesie wdrożenia. Poznasz też proste, ale skuteczne działania, które członkowie zespołu mogą podjąć, by ułatwić nowemu pracownikowi start w Twojej firmie.
Monitorowanie i ewaluacja onboardingu
W kolejnych lekcjach nauczysz się efektywnie monitorować i oceniać proces onboardingu. Dowiesz się, jak zbierać feedback od nowych pracowników oraz które wskaźniki efektywności (KPI) warto mierzyć i które są kluczowe, aby zweryfikować skuteczność procesu wdrożenia. Omówimy metody oceny wyników oraz sposoby wprowadzania ulepszeń na podstawie uzyskanych danych. Pozwoli Ci to na bieżąco poprawiać bieżące procesy i zwiększać ich skuteczność.
Case study i praktyczne przykłady
Podczas kursu przejdziemy przez najczęstsze błędy, jakie pojawiają się na różnych etapach onboardingu. Przyjrzymy się raportom z polskiego rynku, które pozwolą nam wyciągnąć cenne wnioski. Poznasz również przykłady sukcesów onboardingowych, które mogą być inspiracją do wdrożenia sprawdzonych praktyk w Twojej firmie.
Przyjrzymy się podróży pracownika po ścieżkach kariery w firmie, abyś mógł lepiej zrozumieć, jak wspierać jego rozwój zawodowy już od momentu zatrudnienia. Dzięki lekcjom z tego rozdziału dojdziesz do wniosków, co bezwzględnie należy zmienić w obecnym procesie wdrożeniowym w Twojej firmie, a z czego możecie być dumni.
Kup w pakiecie i oszczędź
Kurs Skuteczny onboarding - jak wdrażać nowych pracowników
149 zł
Kurs Jak skutecznie motywować i budować zaangażowanie pracowników
169 zł
Cena za zakup pakietu
Oszczędzasz w pakiecie: 64 zł
Zyskujesz 25.44 zł w punktach na kolejne zakupy.
Kurs Skuteczny onboarding - jak wdrażać nowych pracowników
149 zł
Kurs Zarządzanie kompetencjami i rozwojem pracowników
169 zł
Cena za zakup pakietu
Oszczędzasz w pakiecie: 64 zł
Zyskujesz 25.44 zł w punktach na kolejne zakupy.
Kurs Skuteczny onboarding - jak wdrażać nowych pracowników
149 zł
Kurs Jak zarządzać wielopokoleniowym zespołem
149 zł
Cena za zakup pakietu
Oszczędzasz w pakiecie: 60 zł
Zyskujesz 23.84 zł w punktach na kolejne zakupy.
Kurs Skuteczny onboarding - jak wdrażać nowych pracowników
149 zł
Kurs Jak zapobiegać i radzić sobie z wypaleniem zawodowym pracowników
169 zł
Cena za zakup pakietu
Oszczędzasz w pakiecie: 64 zł
Zyskujesz 25.44 zł w punktach na kolejne zakupy.
Kurs Skuteczny onboarding - jak wdrażać nowych pracowników
149 zł
Kurs Zarządzanie zmianą w organizacji - techniki i narzędzia dla liderów
159 zł
Cena za zakup pakietu
Oszczędzasz w pakiecie: 62 zł
Zyskujesz 24.64 zł w punktach na kolejne zakupy.
Kurs Budowa działu HR od podstaw - stwórz dział, który działa
169 zł
Kurs Skuteczny onboarding - jak wdrażać nowych pracowników
149 zł
Cena za zakup pakietu
Oszczędzasz w pakiecie: 64 zł
Zyskujesz 25.44 zł w punktach na kolejne zakupy.
Kurs angielskiego dla HR - rekrutacja, rozmowy i maile po angielsku
169 zł
Kurs Skuteczny onboarding - jak wdrażać nowych pracowników
149 zł
Cena za zakup pakietu
Oszczędzasz w pakiecie: 64 zł
Zyskujesz 25.44 zł w punktach na kolejne zakupy.
Kurs Szkolenia w firmie - planuj i wdrażaj rozwój zespołu skutecznie
169 zł
Kurs Skuteczny onboarding - jak wdrażać nowych pracowników
149 zł
Cena za zakup pakietu
Oszczędzasz w pakiecie: 64 zł
Zyskujesz 25.44 zł w punktach na kolejne zakupy.
Kurs Jak prowadzić rozmowy rekrutacyjne - techniki i strategie dla HR
149 zł
Kurs Skuteczny onboarding - jak wdrażać nowych pracowników
149 zł
Cena za zakup pakietu
Oszczędzasz w pakiecie: 60 zł
Zyskujesz 23.84 zł w punktach na kolejne zakupy.
Kurs Skuteczny menedżer - kluczowe kompetencje
149 zł
Kurs Skuteczny onboarding - jak wdrażać nowych pracowników
149 zł
Cena za zakup pakietu
Oszczędzasz w pakiecie: 60 zł
Zyskujesz 23.84 zł w punktach na kolejne zakupy.
Kurs Selekcja kandydatów w procesie rekrutacji - najlepsze praktyki
159 zł
Kurs Skuteczny onboarding - jak wdrażać nowych pracowników
149 zł
Cena za zakup pakietu
Oszczędzasz w pakiecie: 62 zł
Zyskujesz 24.64 zł w punktach na kolejne zakupy.
Kurs Skuteczny onboarding - jak wdrażać nowych pracowników
149 zł
Kurs Sztuka przywództwa - jak zostać skutecznym liderem
189 zł
Cena za zakup pakietu
Oszczędzasz w pakiecie: 68 zł
Zyskujesz 27.04 zł w punktach na kolejne zakupy.
Kurs Sourcing dla HR - jak znaleźć i pozyskać najlepszych kandydatów
149 zł
Kurs Skuteczny onboarding - jak wdrażać nowych pracowników
149 zł
Cena za zakup pakietu
Oszczędzasz w pakiecie: 60 zł
Zyskujesz 23.84 zł w punktach na kolejne zakupy.
Kurs Rekrutacja pracowników - jak pozyskiwać najlepsze talenty
149 zł
Kurs Skuteczny onboarding - jak wdrażać nowych pracowników
149 zł
Cena za zakup pakietu
Oszczędzasz w pakiecie: 60 zł
Zyskujesz 23.84 zł w punktach na kolejne zakupy.
Kurs Skuteczny onboarding - jak wdrażać nowych pracowników
149 zł
Kurs Asertywność w zarządzaniu - techniki i strategie dla menedżerów
189 zł
Cena za zakup pakietu
Oszczędzasz w pakiecie: 68 zł
Zyskujesz 27.04 zł w punktach na kolejne zakupy.
Kurs zarządzania zespołem od podstaw - HR w praktyce
159 zł
Kurs Skuteczny onboarding - jak wdrażać nowych pracowników
149 zł
Cena za zakup pakietu
Oszczędzasz w pakiecie: 62 zł
Zyskujesz 24.64 zł w punktach na kolejne zakupy.
Kurs BHP dla firm - spełnij obowiązki i unikaj kar
169 zł
Kurs Skuteczny onboarding - jak wdrażać nowych pracowników
149 zł
Cena za zakup pakietu
Oszczędzasz w pakiecie: 64 zł
Zyskujesz 25.44 zł w punktach na kolejne zakupy.
Kurs RODO w praktyce - wdrożenie krok po kroku dla małej firmy
149 zł
Kurs Skuteczny onboarding - jak wdrażać nowych pracowników
149 zł
Cena za zakup pakietu
Oszczędzasz w pakiecie: 60 zł
Zyskujesz 23.84 zł w punktach na kolejne zakupy.
Twój instruktor
Sylwia Chwastyk - Kolasa
Managerka HR
Opinie kursantów
„Bardzo merytoryczny, przejrzysty i spójny kurs, dzięki któremu w odpowiedni sposób można zaplanować poprawny i pożądany proces onboardingu pracowników. Polecam chętnym!"
„Kurs jest bardzo komplementarny i obejmuje wszystkie zagadnienia związane z onboardingiem, z przyległościami. Razem z prowadząca śledzimy cały proces przyjęcia nowego pracownika do firmy, a nawet przed tym faktem, o czym nie wiedziałam wcześniej. W kursie znalazło się bardzo dużo cennych informacji, które porządkują cały proces i pozwalają gładko wejść nowym pracownikom w strukturę firmy. To swoista check lista, dzięki której wszyscy w firmie związani z obszarem HR powinni sprawniej realizować swoje obowiązki. Podsumowując - bardzo polecam!"
Czytaj więcej
Zwiń
„przyjemne szkolenie, łatwo i przejrzyście wytłumaczone zagadnienia "
Bożena Witek
„ok"
„polecam serdecznie"
Daria Zwierzchowska
„Prezentacja terminu"
„Bardzo dobre szkolenie. Dużo przydatnej wiedzy."
Małgorzata Dutkiewicz
„bardzo ciekawe i szczegółowe wprowadzenie w temat onboardingu"
Zobacz też
Podobne kursy
Biznes i marketing
Kurs Jak skutecznie motywować i budować zaangażowanie pracowników
169 zł
Rozwój osobisty
Kurs Zarządzanie kompetencjami i rozwojem pracowników
169 zł
Rozwój osobisty
Kurs Jak zapobiegać i radzić sobie z wypaleniem zawodowym pracowników
169 zł
Biznes i marketing
Kurs Employer branding - jak budować wizerunek pracodawcy
159 zł
Biznes i marketing
Kurs Prawo pracy dla działów kadr i HR
149 zł
Biznes i marketing
Kurs Budowa działu HR od podstaw - stwórz dział, który działa
169 zł
Rozwój osobisty
Kurs angielskiego dla HR - rekrutacja, rozmowy i maile po angielsku
169 zł
Biznes i marketing
Kurs Jak skutecznie rekrutować pracowników
149 zł
Rozwój osobisty
Kurs Jak zarządzać wielopokoleniowym zespołem
149 zł
Biznes i marketing
Kurs Zarządzanie zmianą w organizacji - techniki i narzędzia dla liderów
159 zł
Ten kurs jest częścią ścieżki
Specjalista HR
Zostań ekspertem HR! Poznaj skuteczne metody rekrutacji, onboardingu i zarządzania zespołem. Naucz się budować zaangażowany zespół, rozwijać kompetencje pracowników i dbać o atrakcyjny wizerunek firmy
Dostęp od razu po zakupie
149 zł